La Auditoría de la Ciudad de Buenos Aires y el Instituto Nacional de
las Mujeres celebraron un convenio, para llevar adelante un proyecto
de capacitación para el organismo porteño.
Estuvieron presentes la titular de la institución nacional, Fabiana
Tuñez, la Presidenta del AGCBA, Cecilia Segura, y las Auditoras
Generales Raquel Herrero y Mariela Coletta.
A fines del años pasado, el organismo aprobó el Protocolo de
prevención e intervención en casos de violencia de género en la
AGCBA. Segura explicó que "la firma de este documento es parte de
los convenios de cooperación con organismos públicos, especializados
en materia de género, que se están llevando adelante para capacitar
a las autoridades y personal de la Auditoría, para poder actuar
adecuadamente en los casos de denuncias de violencia en el ámbito
laboral",
Por otra parte, señaló que "Este protocolo, que fue el primero en
aprobarse en el ámbito de la Ciudad, es el resultado de un trabajo
colectivo dentro del organismo y es un paso más para que la lucha
contra la violencia de género se convierta en una política de
Estado. En este marco, es fundamental el trabajo en equipo y la
capacitación".
En el mismo sentido, la Auditora Mariela Coletta festejó el convenio
con el INAM y expresó que "estas capacitaciones nos ayudarán a
avanzar. El objetivo es contar con capacitaciones y actividades para
trabajar y convertirnos en un organismo público con perspectiva de
género. Esta firma va de la mano del compromiso de escuchar y
capacitarse para poder ampliar nuestras visiones y acercarnos a una
sociedad más equitativa".
Raquel Herrero, quién también celebró la firma del acuerdo,
manifestó que "es muy importante este convenio con un Instituto tan
prestigioso como es el INAM para la implementación del Protocolo".
Además, la Auditora General se comprometió a reforzar su compromiso
"para seguir trabajando en estos temas que son tan importantes para
nuestra Sociedad".
El protocolo, fue aprobado a fines del año pasado por el Colegio de
Auditores, se incorporó al nuevo Convenio Colectivo de Trabajo del
organismo y entrará en vigencia a partir de mayo, después de
realizarse las correspondientes capacitaciones.